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发了offer后，公司可以不录取吗？
可以，但这种情况比较少见。如果已经发出offer，公司突然反悔予以拒绝录用，是违背了民法的诚实信用原则，根据《合同法》原理，公司属于毁约，应当承担“缔约过失责任”，此时应聘者可以就公司的“违约行为”主张赔偿。
offer也可以称为入职邀请函、录用通知书等，法律上一般按照《合同法》中对于“要约”要素的处理方式来认定offer的法律效力。公司向应聘者发出offer的行为，已经构成了合同的“要约”。
也就是说，offer在公司发出后到达应聘者的时候，便就开始生效，也就是说应聘者一旦接收到公司发出的offer，不论是通过邮件、短信、
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